近日，木门上市龙头江山欧派公布董事会换届方案，实控人 00 后之子吴梓阳入选董事候选人。此次人事调整既是企业内部代际传承与治理架构优化，也是家居行业创一代逐步交棒、新生代接棒的标志性事件，折射出行业深度洗牌下企业迭代升级的大趋势。

江山欧派经第五届董事会第二十四次会议审议，通过董事会换届议案，提名吴水根、周俊、吴梓阳为第六届非独立董事候选人，该事项将于 8 月 24 日临时股东大会表决。

江山欧派 00 后企二代吴梓阳从供应链基层历练跻身董事会候选，其稳健实战的接班模式，既是公司新旧管理层平稳过渡的布局，也折射出家居行业创一代集体交棒、新生代扛起存量市场转型重任，同时家族上市企业代际传承仍面临多重现实考验。

木门行业正式迈入新生代接力发展新阶段，江山欧派 00 后二代入局董事会，成为家居产业代际交接的标志性事件；行业竞争转向精细化与价值比拼，二代能否带领企业穿越周期、实现高质量发展备受瞩目。

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